Who's Right?Collègue qui mange un plat odorant au bureau : lui dire ?
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En bref
Oui, on peut lui en parler, à condition de le faire en privé, avec tact et sans juger ce qu'il mange. Le plus efficace est de proposer une solution concrète, comme déjeuner en salle de pause, plutôt que de se plaindre devant l'équipe.
Les deux versions
On travaille en open space, à quatre sur le même îlot. Presque tous les midis, Élodie réchauffe du poisson ou des restes très parfumés et les mange à son bureau. L'odeur reste jusqu'au milieu de l'après-midi et j'ai du mal à me concentrer. J'avoue avoir fait deux ou trois remarques en riant devant les autres, parce que je ne savais pas comment le lui dire autrement.
Je mange à mon bureau parce que la cuisine est minuscule et toujours pleine à midi. Je prépare mes repas la veille pour faire des économies et manger sainement, je ne vais pas me mettre aux sandwichs pour faire plaisir. Personne ne m'a jamais rien dit en face. Les petites blagues de Karim devant tout le monde m'ont surtout vexée.
Le verdict
Karim a raison sur le fond : un open space est un espace partagé, et une odeur forte qui dure des heures gêne vraiment le travail des autres. Il est légitime d'en parler.
En revanche, la manière n'était pas la bonne. Des remarques en riant devant l'équipe mettent l'autre mal à l'aise et ne règlent rien. Une conversation en tête-à-tête, calme et sans critiquer le plat lui-même, aurait été bien plus juste.
Élodie a de bonnes raisons de manger à son bureau et personne n'a à juger ce qu'elle mange. Mais quand on partage un espace, il est normal de tenir compte de la gêne des autres, d'autant qu'il existe souvent des solutions simples.
Le compromis
Karim prend cinq minutes avec Élodie en privé, s'excuse pour les blagues et explique simplement que l'odeur le gêne pour travailler. Ensemble, ils conviennent qu'elle mange les plats les plus parfumés en salle de pause ou en décalé, et que la fenêtre est ouverte un moment après le repas.
Qui a raison selon vous ?
Choisissez votre camp.
Questions fréquentes
Comment dire à un collègue que son repas sent fort sans le vexer ?
Parlez-lui seul à seul, parlez de votre gêne plutôt que de son plat, par exemple : « l'odeur me déconcentre l'après-midi ». Proposez tout de suite une solution pour que la discussion reste constructive.
Faut-il passer par son manager ?
Pas en premier. Essayez d'abord d'en parler directement et gentiment. Si rien ne change ou si le sujet concerne toute l'équipe, le manager peut rappeler des règles communes pour tout le monde.
Et si c'est un plat lié à sa culture ?
Raison de plus pour ne jamais critiquer le plat lui-même. Le sujet, c'est l'odeur dans un espace partagé, pas ce que la personne aime manger.
Quels plats éviter de réchauffer au bureau ?
Le poisson, les œufs, certains choux et les plats très épicés réchauffés au micro-ondes sont souvent les plus gênants. Les manger froids ou en salle de pause limite beaucoup l'odeur.
Guide Disputes au travail : le guide
Rédigé avec l'aide de l'IA, relu par l'équipe Who's Right · Ceci n'est pas un avis juridique. Comment Who's Right tranche
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